新入職一家公司，但是去了不發(fā)工資，產(chǎn)品上線的話，直接給你股權(quán)分紅讓你股東，你會去干嗎？

日前，有博主爆料了一張“BOSS直聘”某公司的招聘需求截屏，其上顯示，山東青島一公司招聘java中級開發(fā)工程師。

其公司在必要說明中只說：由于我們是初創(chuàng)公司，不具備給員工開工資的能力，但如果你真想加入我們，并把產(chǎn)品做出來，讓公司發(fā)揚壯大，我們再法律層面上會給予一定的股權(quán)分紅。

一定要做好工資沒有的思想準(zhǔn)備，想清楚再聯(lián)系我們！慎重！慎重！創(chuàng)業(yè)有風(fēng)險！最后一句：選擇大于努力！

對此，網(wǎng)友們紛紛評論：“好家伙，去了就是股東”、“去了做出產(chǎn)品，還沒有工資，公司必須發(fā)揚壯大后才有錢分紅”、“去了發(fā)現(xiàn)加上老板就兩個人，你干活，產(chǎn)品做出來了他賣產(chǎn)品給你發(fā)錢”、“選擇大于努力，直接當(dāng)老板就看這一次了”。